绘画团队组建方案计划书
一、团队概述
1. 团队名称
我们的绘画团队暂名为“画外之音”。
2. 团队目标
我们的目标是成为业内知名的专业绘画团队,为客户提供高品质的绘画服务。
3. 团队人员构成
我们计划组建一个由10人组成的团队,包括6名画家、3名助手和1名项目经理。
4. 画家招募
我们将在网上发布招募信息,并联系相关画家。
5. 招募标准
画家应具备良好的绘画技巧和创作能力,能满足项目的需求。
二、组建方案
1. 招募方式
我们将在网上发布招募信息,并联系相关画家。画家可以通过邮箱或电话联系我们。
2. 筛选画家
我们将在收到的作品中筛选出符合要求的画家,并通知他们面试。
3. 面试方式
我们将通过电话或视频面试的方式,了解画家的绘画技巧和创作能力。
4. 合同签订
我们将在面试通过后,与画家签订合同。
三、组建后的团队管理
1. 团队管理方式
我们将在组建后,设立团队经理,负责团队日常管理和协调。
2. 团队沟通方式
我们将在组建后,建立定期会议制度,保持与团队的沟通。
3. 团队福利政策
我们将在组建后,为团队成员提供合理的福利政策,以激发其工作热情。
4. 团队发展计划
我们将在组建后,定期组织团队活动,提升团队成员的凝聚力和专业素养。
四、总结
通过以上方案,我们计划组建一个优秀的绘画团队,为客户提供高品质的绘画服务。