深圳工会退出方案模板

深圳工会退出方案模板

一、背景介绍 深圳市工会成立于1995年，旨在维护职工权益，促进职工发展，代表职工利益，依法维护职工合法权益。多年来，深圳市工会一直在为职工提供服务，取得了一定的成效。然而，由于各种原因，深圳市工会需要退出。本文将介绍深圳市工会的退出方案。

二、退出方案

1.决议 深圳市工会会员代表大会表决通过深圳市工会退出方案。
2. 时间 深圳市工会将在2023年3月1日起停止运作，现有工会成员将转为深圳市职工代表大会成员。
3. 成员 深圳市工会现有成员200人，其中职工会员180人，工会工作人员20人。
4. 资产处理 深圳市工会将在终止后，将所有资产移交深圳市人力资源和社会保障局，用于工会活动经费和会员活动资金。
5. 终止后续事项 深圳市工会终止后，原有的工会工作将终止，所有工会成员将失去会员资格。深圳市工会将对终止后的事务进行清理和处理。

三、原因 深圳市工会决定退出，主要原因是以下几点：

1.工会工作任务繁重，难以继续维持 深圳市工会自成立以来，一直为职工提供服务。然而，随着社会的发展，工会的工作任务越来越繁重，维护职工权益、促进职工发展等工作需要耗费大量时间和精力。在这种情况下，深圳市工会认为难以继续维持工会的工作。
2. 工会经费有限，难以持续发展 深圳市工会经费有限，每年用于工会活动经费和会员活动资金的数额有限。在这种情况下，深圳市工会认为继续维持工会的工作将难以持续发展。
3. 工会成员流失，难以维持工会组织 深圳市工会成员中，有一部分成员因为工作原因，无法继续留在工会。在这种情况下，深圳市工会认为继续维持工会组织将难以维持。

四、影响分析 深圳市工会退出将对职工权益产生影响，工会成员将失去会员资格，同时也将影响工会的工作。

1.影响职工权益 深圳市工会退出后，职工将失去会员资格，原有的工会工作将终止，无法继续维护职工权益。
2. 影响工会工作 深圳市工会退出后，工会将无法继续维持工会的工作，所有工会成员将失去工会成员资格，工会的工作也将终止。 五、结论 深圳市工会决定退出，主要原因是工会工作任务繁重、经费有限、成员流失等原因。退出后，深圳市工会将无法继续维护职工权益，工会成员将失去会员资格，同时也将影响工会的工作。

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