主题沙龙活动方案模板

主题沙龙活动方案模板

一、活动背景

1.活动背景

本次活动主题为“团队合作与沟通技巧提升”，旨在提高公司员工团队合作能力和沟通技巧，加强员工之间的沟通与协作，提高团队凝聚力。作为一家快速发展的企业，公司需要每一个员工都具备良好的团队合作和沟通能力，以此来适应市场的竞争和公司的需求。

二、活动目的

2. 活动目的

1.了解团队合作的重要性，增强员工的团队意识；
2. 提高员工的沟通能力，学会倾听、表达和表达自己的想法；
3. 提高员工的团队协作能力，学会有效地沟通和合作；
4. 增强员工的归属感，提高员工的满意度。

三、活动流程

3. 活动流程

1.破冰游戏

（15分钟）：通过破冰游戏，让员工之间更快地了解彼此，增进沟通，形成良好的团队氛围。
2. 主题演讲

（20分钟）：邀请公司高层进行主题演讲，分享团队合作与沟通技巧的重要性，引导员工思考如何提升自己的团队协作能力。
3. 小组讨论

（30分钟）：将员工分为小组，就主题进行讨论，鼓励员工发表自己的看法，并倾听他人的观点，以此提高员工的沟通能力。
4. 角色扮演

（20分钟）：让员工模拟某个场景，如团队合作中的沟通问题，进行角色扮演，让员工在模拟中体验到团队合作与沟通技巧的重要性。
5. 总结反思

（10分钟）：让员工总结活动过程中的收获，对活动进行反思，以便下一次活动能更好地进行。

四、活动预算

4. 活动预算

1.场地租赁费用：500元；
2. 餐饮费用：1500元；
3. 活动用品：300元；
4. 主持费用：800元；
5. 其他费用：500元。 总计：3100元。 五、活动宣传

5. 活动宣传

1.在公司内部网站、微信公众号、员工手册等渠道发布活动通知，提醒员工参加活动；
2. 利用公司内部通讯工具，如钉钉、邮件等，通知员工参加活动；
3. 制作活动海报，在重要场所张贴，吸引员工关注。 六、活动执行

6. 活动执行

1.根据活动方案，策划本次沙龙活动；
2. 负责活动现场的布置、音响、灯光等；
3. 负责活动过程中的主持、记录等工作；
4. 负责员工签到、分组等工作。 七、活动反馈

7. 活动反馈

1.调查员工对活动的满意度；
2. 收集员工对本次活动提出的意见和建议；
3. 对活动效果进行总结分析，以便下一次活动能更好地进行。 本文档为“主题沙龙活动方案模板”