7人团建方案模板

7人团建方案模板 作为一种团队建设的方式,团建活动对于提升团队凝聚力、加强内部沟通以及增强企业文化等方面都具有重要作用。本文将为您提供一个7人团建方案模板,以供参考。

一、活动目的 1.增进团队之间的了解和沟通,加强团队成员之间的互动和协作能力; 2.提升团队凝聚力,增强团队归属感; 3.加强内部沟通,促进团队协作; 4.增强企业文化,推动企业发展。

二、活动流程 1.破冰游戏

(15分钟):通过破冰游戏,让团队成员之间快速了解,建立起初步的人际关系。 2.小组讨论

(30分钟):将团队成员分为不同的小组,让他们就某一主题进行讨论,加强团队成员之间的沟通和协作能力。 3.团队挑战

(30分钟):针对每个小组,安排一个具有挑战性的任务,要求团队成员在规定时间内完成任务,加强团队凝聚力。 4.团建晚会

(30分钟):晚宴开始,团队成员进行自由互动,增加气氛,加深团队成员之间的了解。 5.总结反思

(15分钟):活动结束后,组织团队成员对整个活动进行总结和反思,总结经验教训,为下一次团建活动做好准备。

三、团建活动内容 1.破冰游戏:利用“桃花朵朵”、“接力跑”等游戏,让团队成员之间快速了解,建立起初步的人际关系。 2.小组讨论:将团队成员分为不同的小组,让他们就某一主题进行讨论,加强团队成员之间的沟通和协作能力。 3.团队挑战:针对每个小组,安排一个具有挑战性的任务,要求团队成员在规定时间内完成任务,加强团队凝聚力。 4.团建晚会:晚宴开始,团队成员进行自由互动,增加气氛,加深团队成员之间的了解。

四、团建活动细节 1.在破冰游戏中,可以安排一个“惩罚环节”,让输掉游戏的小组进行一些有趣的活动,以缓解气氛,增加团队凝聚力。 2.小组讨论中,可以根据主题安排相应的话题,如团队合作、沟通技巧等,让团队成员深度参与其中。 3.在团队挑战中,可以根据小组人数和主题安排相应的任务,如挑战采购、挑战烹饪等,增加团队之间的互动和合作。 4.在团建晚会中,可以安排一些有趣的活动,如猜歌、模拟飞行等,增加气氛,让团队成员放松心情。 五、活动效果评估 1.通过活动结束后对团队成员的访问调查,了解团队成员对活动的反馈,及时发现问题,改进下一次团建活动。 2.通过对团队成员的观察,了解团队成员在活动中的表现,为下一次团建活动做好准备。