寿光企业一直致力于为员工提供优质的工作环境和安全的工作环境。为了提高员工的安全意识和安全知识,我们制定了以下企业安全培训计划书,希望得到员工的积极响应和配合。
1.提高员工的安全意识和安全知识,增强员工的安全防范意识,减少安全事故的发生。
2.1 安全法律法规
(1)国家相关法律法规及政策
(2)公司安全生产方针、政策、制度
(3)安全操作规程及管理规定
2.2 安全知识
(1)员工人身安全知识
(2)火灾、爆炸、触电等安全事故的预防与应对
(3)安全设备的使用与维护
(4)安全防护用品的使用与保养
2.3 安全案例分析
(1)安全事故案例
(2)案例分析及事故原因分析
(3)事故教训及警示
2.4 应急处理技能
(1)急救知识
(2)火灾、爆炸等应急事件的处理技能
(3)其他突发事件应急处理技能
3.1 集中培训
(1)安排固定的培训时间,员工必须参加培训课程。
(2)培训地点设置在公司的培训中心。
(3)培训课程需提前向员工发布,员工需在规定时间内参加培训。
3.2 定期培训
(1)定期组织员工进行安全培训,根据实际情况进行调整。
(2)定期组织员工进行安全演练,加强员工的安全意识。
4.1 员工需认真听讲,积极思考,确保培训内容入心入脑。
4.2 员工需做好笔记,对培训内容进行总结归纳,以便日后应用。
4.3 员工需积极参与安全活动和应急处理技能的演练,熟练掌握应急处理技能。
5.1 培训记录由公司安全管理部门负责保管,至少保存3年。
5.2 员工需认真填写培训日志,记录参加培训的时间、地点、内容等信息。
6.1 公司将通过各种途径宣传安全培训的重要性,鼓励员工积极参与培训。
6.2 公司将在公司内部网站、微信公众号等平台发布安全培训相关信息,提醒员工注意安全。
7.1 培训效果将通过员工的安全考试成绩、安全行为表现等方面进行评估。
7.2 培训效果将作为公司安全生产管理的重要依据,对培训效果不理想的地方及时进行改进。
8.1 本安全培训计划书由寿光企业安全管理部门负责解释。
8.2 本安全培训计划书自发布之日起生效,原《寿光企业安全培训计划书》同时废止。