会计主管招聘计划书
【1】计划背景
随着企业的发展,会计主管的职责越来越重要。为了更好地支持企业的财务管理,我们计划招聘一批高素质的会计主管。本次招聘计划旨在为公司培养和引进一批高素质的会计主管人才,提高公司的会计管理水平,为公司的发展贡献力量。
【2】招聘计划
本次招聘计划包括以下职位:
1. 会计主管1名
2. 财务主管1名
3. 税务主管1名
4. 预算主管1名
【3】招聘计划要求
1. 本科以上学历,会计或财务管理专业背景。
2. 5年以上会计主管或财务主管工作经验。
3. 具备良好的会计基础知识和财务管理能力。
4. 熟悉会计法律法规和税收政策。
5. 具备较强的沟通协调能力和团队合作意识。
6. 具有领导能力,能够承担工作压力。
7. 熟练掌握Excel、SAP等财务软件。
8. 具有相关资格证书者优先考虑。
【4】招聘流程
1. 发布招聘信息。我们将在公司内部网站和招聘网站上发布招聘信息,并通过电话、邮件等方式向应聘者发送面试邀请。
2. 筛选简历和面试候选人。我们将根据招聘计划要求筛选简历和面试候选人,并确定最终人选。
3. 签订聘用合同。人选通过面试后,我们将与其签订聘用合同,并安排培训、入职等工作。
以上是本次会计主管招聘计划的详细信息,我们希望能够通过本次招聘计划为公司培养和引进一批高素质的会计主管人才,为公司的发展贡献力量。