蔬果采购考核方案模板

蔬果采购考核方案模板

一、考核目的 本方案旨在规范蔬果采购流程，提高采购效率，确保采购质量，节约采购成本，根据实际情况制定，适用于公司蔬果采购工作。

二、考核内容

1.采购计划

（1）制定年度采购计划，包括所需蔬果种类、数量、质量要求、交货期限等，定期更新并提交给相关部门。

（2）根据采购计划，进行市场调研，收集供应商信息，整理并提交给采购部门。
2. 采购合同

（1）与供应商签订合同，确保合同内容合法、明确、详细。

（2）合同中应包括蔬果名称、数量、质量要求、交货期限、价格、付款方式等内容。
3. 采购验收

（1）在约定的时间内对采购的蔬果进行验收，确保蔬果质量符合要求。

（2）对验收合格的蔬果进行入库登记，如有质量问题，应及时与供应商沟通，协商解决。
4. 采购结算

（1）采购部门根据验收合格的蔬果数量，与供应商进行结算，确保结算金额正确无误。

（2）结算方式可以是现金、转账、月结等，具体方式根据实际情况确定。

三、考核标准

1.采购计划完成情况：按年度采购计划完成情况、采购合同签订情况、市场调研情况等综合评定。
2. 采购合同签订质量：按采购合同签订内容是否明确、合法、详细等综合评定。
3. 采购验收质量：按采购验收合格的蔬果数量、质量是否符合要求等综合评定。
4. 采购结算及时性：按采购部门结算是否及时、准确等综合评定。

四、考核流程

1.定期对蔬果采购工作进行检查，了解采购计划的执行情况。
2. 定期进行市场调研，收集供应商信息，整理并提交给采购部门。
3. 采购部门根据市场调研结果，制定年度采购计划，提交给相关部门。
4. 相关部门审核采购计划，提出修改意见，采购部门根据意见进行修改。
5. 采购部门与供应商签订合同，提交给相关部门。 6. 相关部门对合同进行审核，提出修改意见，采购部门根据意见进行修改。 7. 采购部门组织验收，将合格的蔬果入库登记，如有质量问题，及时与供应商沟通，协商解决。 8. 采购部门根据验收合格的蔬果数量，与供应商进行结算，确保结算金额正确无误。 9. 相关部门对结算情况进行审核，提出修改意见，采购部门根据意见进行修改。 五、考核结果处理

1.考核结果作为对蔬果采购工作人员绩效考核的重要依据。
2. 对于考核结果较好的采购工作人员，予以表彰奖励。
3. 对于考核结果不理想的采购工作人员，及时进行约谈，提出整改意见，加强培训，提高其工作能力。