行政执法局招聘计划书模板

标题：行政执法局招聘计划书
一、招聘计划书概述
依据我国行政执法局的工作需要，为了充实和提升我单位的行政执法能力，现制定本招聘计划书。本招聘计划书将就行政执法局的相关职位进行招聘，以期通过优秀的应聘者，为我国行政执法事业的发展贡献力量。
二、招聘职位及要求

1. 行政执法局公务员
（1）职位：行政执法局公务员
（2）工作地点：XX区行政执法局
（3）招聘人数：10名
2. 行政执法局协管员
（1）职位：行政执法局协管员
（2）工作地点：XX区行政执法局
（3）招聘人数：20名
三、招聘条件

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好，具有完全民事行为能力；
2. 年龄在18周岁以上，35周岁以下（1985年1月1日至2003年1月1日期间出生）；
3. 具有国家承认的大专以上学历，具备良好的政治素质和道德品行；
4. 具备良好的身体素质，能够胜任岗位工作；
5. 具有下列情形之一的，不得应聘：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
（2）被开除公职的人员；
（3）被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
（4）其他法律、法规规定不得招聘的人员。
四、招聘程序

1. 发布招聘公告：通过网络、报纸等渠道，向社会发布招聘公告，告知应聘者有关招聘的政策、时间、地点等信息；
2. 报名：应聘者应在规定时间内，到指定地点进行现场报名，并提交相关资料；
3. 资格审核：对报名人员的资格进行审核，确认其是否符合招聘条件；
4. 考试：分为笔试和面试，笔试主要测试应聘者的综合素质和专业能力，面试主要测试应聘者的综合素质、能力和潜力；
5. 体检：对通过考试的应聘者进行体检，确认其是否具有适应岗位工作的身体条件；
6. 公示：将考试、体检合格者进行公示，公布其拟聘用情况。
五、待遇及福利

1. 行政执法局公务员：
（1）基本工资：2500元/月；
（2）津贴补贴：1000元/月；
（3）养老保险：8%失业率，5险1金；
（4）住房公积金：5%比例；
（5）带薪年假、定期体检等福利待遇。
2. 行政执法局协管员：
（1）基本工资：2000元/月；
（2）津贴补贴：500元/月；
（3）养老保险：5%失业率，5险1金；
（4）住房公积金：5%比例；
（5）带薪年假、定期体检等福利待遇。
六、注意事项

1. 应聘者应真实、准确、完整地填写报名信息和提供相关资料，如有不实，将取消其应聘资格；
2. 应聘者应遵守招聘程序，不得违反纪律和规定，否则将取消其应聘资格；
3. 招聘过程中，招聘单位有权根据实际情况调整招聘程序及方案，并有权决定是否录取；
4. 本次招聘的解释权归XX区行政执法局所有。
附件：行政执法局职位申请表