自主职称评审方案模板

自主职称评审方案模板

一、评审目的 本评审方案旨在选拔出具有优秀专业素质、良好职业操守和较强工作能力的职称评审申请人,为公司的发展做出更大的贡献。

二、评审标准

1.符合申报条件的人员必须具备下列条件:

(1)具有本科以上学历,取得助理职称满4年,或具有硕士及以上学历,取得助理职称满2年;

(2)熟悉公司的组织架构和业务流程,具有较强的业务能力和团队合作精神;

(3)具备较强的责任心和职业道德,能够胜任本岗位的工作;

(4)具备良好的工作绩效和团队合作成果,能够为团队带来积极影响。
2. 评审项目

(1)个人素质:思想道德素质、学习能力、沟通协调能力、职业操守等;

(2)专业能力:专业知识、业务能力、创新能力、团队合作能力等;

(3)工作绩效:工作态度、工作绩效、团队合作成果等。
3. 评审程序

(1)申请阶段:申请人提交申报材料,公司成立评审小组进行初步审查;

(2)初审查阶段:评审小组对申请人进行现场答辩和资格审核,了解申请人的基本情况、专业能力和工作经历;

(3)评审阶段:评审小组对申请人进行综合测评,包括业绩考核、同事评价、专家评审等;

(4)评审结果:评审小组根据综合测评结果,讨论并确定评审结果;

(5)公示阶段:评审结果进行公示,听取申请人异议,并最终确定评审结果。

三、评审结果 根据评审结果,对申请人进行综合评定,评定结果分为优秀、良好、不合格三个等级。

四、注意事项

1.申请人应根据评审标准和要求,认真准备申报材料,如发现虚假材料,将取消评审资格;
2. 申请人应在规定时间内参加评审现场答辩和资格审核,如因故不能参加,将视同自动放弃评审资格;
3. 评审结果将在公司范围内进行公示,接受社会监督,对评审结果有异议的,可以向评审小组提出申诉,申诉期间不停止评审程序;
4. 申请人应积极配合评审小组完成评审工作,如有任何疑问,可向评审小组提出。