招聘计划书的人员职责(招聘计划书的作用)

【招聘计划书的人员职责】

1.基本信息

应聘者姓名：张三 性别：女 年龄：22 籍贯：北京 求职部门：市场部 职位：市场助理

2. 职位描述

职位概述： - 负责协助部门经理完成市场调研、竞争分析、市场推广等日常市场工作； - 参与公司宣传计划的撰写和执行，负责公司宣传文案的整理和发布； - 负责公司网站、微信公众号等社交媒体平台的内容更新及运营； - 协助部门经理完成部门内部分享会等活动的策划和组织。

3. 个人能力

- 具备较强的组织协调能力和团队协作精神，善于沟通交流； - 具备良好的语言表达能力和逻辑思维能力，能独立完成撰写工作； - 熟练掌握Office办公软件，具备基本网络知识。

4. 教育背景

- 本科，市场营销专业，某知名高校； - 大三，担任班级活动负责人，成功组织了多个班级活动，有一定的组织和协调能力。

5. 实习经历

- 在某知名企业实习，负责市场调研、竞争分析等实习任务； - 在实习期间，独立完成了一份市场分析报告，获得了部门经理的认可。

6. 自我评价

- 具有较强的责任心，对工作认真负责； - 具有亲和力和沟通能力，容易融入团队； - 善于学习，具有较强的自我驱动力。

7. 求职意向

- 期望薪资：面议； - 期望岗位：市场助理； - 期望地点：北京。