评比活动方案文案模板

评比活动方案文案模板

一、评比活动主题 “优秀员工评选活动”

二、活动目的

1.表彰优秀员工，激励员工继续努力奋斗；
2. 增强团队凝聚力，营造积极向上的工作氛围；
3. 提高员工的工作积极性，促进工作效率；
4. 加强公司文化建设，展现公司良好形象。

三、活动时间 2022年1月1日-2022年1月31日

四、活动流程

1.员工自荐：员工可自行向人力资源部报送个人简历，并附上相关证明文件；
2. 资格审查：人力资源部对收到的自荐材料进行初步审查，筛选出符合条件的人员；
3. 评选公示：将初步筛选出的员工名单在企业内部进行公示，接受员工提出异议；
4. 表彰奖励：对于评选出的优秀员工，公司给予物质和精神上的奖励，如奖金、证书、晋升等；
5. 反馈沟通：对于获奖员工，公司及时进行反馈沟通，了解员工的工作情况和需求，并作出相应的调整和改进。 五、奖品设置

1.一等奖：奖金10000元，证书+华为Mate 40手机一部；
2. 二等奖：奖金5000元，证书+小米Redmi Note 10手机一部；
3. 三等奖：奖金3000元，证书+美的空气净化器一台；
4. 优胜奖：奖金2000元，证书+山地自行车一台。 六、活动宣传

1.在公司内部开展宣传活动，通过海报、广播、微信公众号等方式宣传；
2. 鼓励员工积极报名参加，并在公司内部进行公示和宣传；
3. 获奖员工名单将在公司内部进行公示和宣传，以表彰先进、鼓舞士气。 七、活动流程安排

1.活动开始，员工自荐；
2. 资格审查，筛选出符合条件的人员；
3. 评选公示，接受员工提出异议；
4. 表彰奖励，对于评选出的优秀员工；
5. 反馈沟通，对于获奖员工。