银行采购礼品计划书

银行采购礼品计划书

一、目的
为了加强公司企业文化建设，提升员工凝聚力和向心力，提高客户满意度，银行决定对员工进行礼品采购。本文档将描述银行采购礼品的目的、范围、预算、选品原则和方法等细节内容。
二、采购目的

1. 提升员工凝聚力：通过赠送礼品，表达公司对员工的关心和感激之情，增强员工对公司的归属感和忠诚度。
2. 提高客户满意度：赠送礼品可以加强客户与银行之间的联系，提升客户对银行的满意度。
3. 增强品牌形象：通过礼品采购，展示银行的企业文化和品牌形象，提升银行在市场中的知名度和美誉度。
三、采购范围

1. 员工福利：包括生日礼品、节日礼品、结婚纪念日礼品等。
2. 客户礼品：包括业务拓展礼品、感谢礼品、节日礼品等。
3. 营销礼品：包括营销活动礼品、户外拓展礼品等。
四、采购预算

1. 员工福利预算：包括年度福利计划、节日福利等，预算金额为100万元。
2. 客户礼品预算：包括业务拓展礼品、感谢礼品、节日礼品等，预算金额为200万元。
3. 营销礼品预算：包括营销活动礼品、户外拓展礼品等，预算金额为300万元。
五、选品原则

1. 实用性强：礼品需满足实际使用需求，具备一定的实用性和使用价值。
2. 符合品牌形象：礼品应体现银行的企业文化和品牌形象，提升银行在市场中的知名度和美誉度。
3. 符合法律法规：礼品选购应符合国家法律法规和行业规范要求。
4. 价格合理：礼品的价格应合理，符合市场价格水平。
六、选品方法

1. 员工福利类：可选择具有纪念意义和收藏价值的礼品，如定制化礼品、纪念币、工艺品等。
2. 客户礼品类：根据不同客户需求，选择具有个性化、独特性或具有品牌效应的礼品，如定制化礼品、纪念品、礼盒等。
3. 营销礼品类：根据不同营销需求，选择具有吸引力和创新性的礼品，如LED灯、U盘、移动电源等。
七、实施进度

1. 员工福利类：2023年2月15日-2023年2月20日。
2. 客户礼品类：2023年2月21日-2023年2月25日。
3. 营销礼品类：2023年2月26日-2023年3月10日。
八、附则
本采购礼品计划书自制定之日起执行，具体解释权归银行所有。